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2024年夏の移籍市場で “ユベントスのクラブ環境” を取り巻く現状

 2024年夏は就任2年目のジュントリ FD が “本格的に” 取り仕切る移籍市場になるでしょう。ジュントリ FD を含む経営陣は「当面の間は継続」となるため、『クラブを取り巻く環境』と『経営陣の役割』を整理しておきたいと思います。

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「コスト(≒チーム総年俸)削減」が喫緊かつ重要な課題

 まず、ユベントスは2022年夏に UEFA と『FFP 違反による和解条項』を締結したのですが、不正会計疑惑問題で「2023/24 シーズンの UEFA 主催大会からの追放」となりました。

 この処分によって『和解条項』は死文化。ユベントスの経営陣は UEFA の顔色を伺う必要はなくなりました。しかし、クラブが決算報告書の中で表明した『長期計画』を無視することはできません。

 その『長期契約』では「2026/27 シーズンに損益とキャッシュフローの双方で黒字を達成する」と表明されているからです。

 2023/24 シーズンのユベントスは通期決算で2億ユーロ近い赤字を計上すると予想されています。

 赤字決算の主要因は「今期は削減が全く進まなかった人件費(≒選手の年俸予算)」であり、クラブとして『コスト削減』が最優先課題となるでしょう。

 

経営陣が担っている現状での役割

 クラブ経営の責任を担う執行部の職責は2024年初夏の時点で以下のようになっています。

  • エルカン会長: 親会社 Exor の会長
    • 「持続可能な経営」を厳命
      → “積極的な” 資金援助は行わず
    • Exor の株主に宛てた手紙で「責任者はジュントリ」と表明
  • フェレーロ会長: 会計・税務の専門家
    • 不正会計疑惑問題の民事訴訟での法廷戦術担当
  • スカナヴィーノCEO
    • メディアグループの経営が現在も本業
    • 親会社 Exor から送り込まれた “経営面での” お目付役
  • ジュントリFD
    • チーム編成における全権責任者

 1年前の2023年夏との大きな違いは「2023/24 シーズン中に権限と責任の所在が明確になったこと」です。

 ジュントリ FD に関しては「予算内であればバランスを無視したチーム編成にすることも可能」という権限を手にしました。このことが疑念の生じる原因にもなっているのです。

 

2024年7月初旬の時点で露呈したジュントリ FD の交渉手法の問題点

 ジュントリ FD の手腕に関する疑念が生じる原因となっているのは以下の要因によるものでしょう。

  1. 『補充』より『補強』を優先
  2. 『国内専念』から『UEFA 主催大会との掛け持ち』となる状況で「トップチーム戦力の頭数を減らす」
  3. 選手獲得が決定して(余剰戦力が生じた状態で)放出を本格化させているので足元を見られる

 2024/25 シーズンのユベントスは『UEFA チャンピオンズリーグとの掛け持ち』となるため、「手薄なポジションでの選手の補充」と「トップチーム戦力の頭数も増やすこと」が必要不可欠です。

 ところが、超過密日程となる 2024/25 シーズンに備えているはずのジュントリ FD はここまで真逆の動きを敢行中なのです。疑念の声が上がるのは当然ですし、「辣腕と讃えるのは時期尚早」と言わざるを得ないでしょう。

 

 “アニェッリ前会長の後ろ盾を得ていたたパラティチ CFO” と比較するとジュントリ FD は「チーム予算面での制約は設けられている」と思われるものの、「編成責任者の暴走を止められる組織体制になっている様子がない」ことが懸念点であることに変わりありません。

 このことがどのような影響を及ぼすのかに注目です。